Un Coordinateur des référents PLIE (H/F)

Autour de la plateforme aéroportuaire de Charles de Gaulle, la Communauté d’agglomération Roissy-Pays-de-France (42 communes, 346 000 habitants, 650 agents) recrute un 

 

Coordinateur des référents PLIE (H/F)

Catégorie A

 

Sous la responsabilité du Coordinateur du PLIE (Plan Local pour l’Insertion et l’Emploi), en relation avec l’équipe du PLIE et les référents de parcours, vous aurez pour :

 

Missions :

 

Coordonner l’équipe des référent(e)s de parcours (10 référents)

  • Assurer le suivi sur la mise en œuvre d’accompagnements renforcés des publics et la qualité de saisie dans le logiciel interne de suivi des parcours ;
  • Consolider le travail avec les référents afin d’identifier les besoins et veiller à la mobilisation des publics sur la programmation du PLIE ;
  • Apporter un soutien technique auprès des référents dans la construction des parcours d’insertion ;
  • Organiser des réunions de coordination, la réflexion sur des études de cas, l’apport d’outils techniques, la diffusion d’informations sur la réglementation, les offres de services des partenaires (actions de formation, d'insertion, mobilisation, …)  par un système de veille et d’information sur les outils existants sur le territoire.

 

Promouvoir l’accompagnement PLIE  

  • Dynamiser le réseau de prescripteurs-trices sur le périmètre du PLIE ;
  • Développer le réseau partenarial avec les acteurs de l’emploi et les partenaires sociaux afin de mieux coordonner les actions conduites dans une « logique de parcours » ;
  • Mobiliser l’offre de service du PLIE auprès de l’ensemble du réseau.

 

Garantir un processus qualitatif d’entrées et sorties dans le dispositif PLIE

  • Animer les commissions de validation du PLIE ;
  • Etudier l’éligibilité administrative et la pertinence des demandes d’entrée en parcours PLIE ;
  • Qualifier les sorties de parcours PLIE et valider leur éligibilité.

 

Suivi bilan et évaluation

  • Participer au bilan qualitatif et quantitatif du PLIE et au rapport d’activité ;
  • Participer au cadre de performance du PLIE (suivi des indicateurs).

 

Aptitudes :

  • Connaissance des problématiques liées aux publics en grande difficulté, des différents dispositifs d'insertion professionnelle et du monde économique ;
  • Capacité à dynamiser et mobiliser des personnes sur une action ;
  • Sens du travail en équipe ;
  • Capacité de synthèse et de rédaction ;
  •  Rigueur et méthode dans l’organisation du travail.

Rémunération :

 

  • Statutaire, régime indemnitaire, tickets restaurant et participation de l’employeur aux mutuelles.

 

Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation +CV) de préférence par mail à

 ou par courrier à

Monsieur le Président de la Communauté d’Agglomération Roissy Pays de France

1 boulevard Carnot – 95400 VILLIERS-LE-BEL

Avant le 11 / 08 / 2018