Un Agent polyvalent (H/F) - Multi-accueil de Moussy-le-Neuf

Description

 

La Communauté d’Agglomération Roissy Pays de France se démarque par sa diversité, tant sur le plan démographique que par sa densité urbaine : forte urbanisation au Sud et vastes territoires agricoles au Nord et à l’Est.  Elle bénéficie par ailleurs des activités et des projets de développement induits par les deux aéroports Paris - Charles de Gaulle et Paris - Le Bourget.

Située sur deux départements (Val-d'Oise et Seine-et-Marne), l’agglomération est composée de 42 communes membres (parmi lesquelles Sarcelles, Roissy en France, Villeparisis), représentant près de 354 000 habitants.

La Communauté d’agglomération Roissy Pays de France recrute pour le Multi-Accueil de Moussy-le-Neuf rattaché au pôle de la Petite enfance

 

Un Agent polyvalent (H/F)

Cadre d’emplois des adjoints techniques ou des agents sociaux

 

Sous l’autorité hiérarchique de la Responsable du Multi-accueil, vous assurez le nettoyage et l’entretien de l’établissement ainsi que la gestion des stocks de produits. Vous intervenez également en cuisine, lingerie, ainsi qu’auprès des enfants.

Missions :

Mise en place de la liaison froide

  • Mettre en œuvre le plan de maîtrise des risques sanitaires au sein de la cuisine ;
  • S’adapter le cas échéant aux régimes alimentaires des enfants accueillis et aux aléas de livraison ;
  • Assurer la gestion des stocks et des commandes ;
  • Contrôler la quantité et la qualité de la livraison ;
  • Assurer la responsabilité des contrôles selon la méthode HACCP et les fiches de contrôle mises en place à cet effet, et procéder à l’information de la directrice en cas de difficulté ;
  • Assurer la remise à température et la distribution des repas de l’établissement et, le cas échéant, des sites de livraison ;
  • Assurer la responsabilité de l’état sanitaire du matériel et des locaux (plonge, nettoyage et entretien des cuisines et du matériel).

 

Assurer l’entretien du linge de l’établissement

  • Récupérer le linge sale dans les sections et auprès du personnel technique (serviettes, gants, bavoirs, draps et couverture, lavettes, tabliers, torchons...) ;
  • Procéder au lavage en machine ou à la main selon les consignes indiquées sur le linge et en fonctions des fiches techniques (lessive et assouplissant) ;
  • Sécher le linge selon les consignes indiquées sur le linge ;
  • Plier, ranger et distribuer le linge ;
  • Effectuer le repassage et les raccommodages éventuels ;
  • Effectuer des travaux de couture et confectionner des objets pour les enfants ;
  • Entretien de la lingerie, les machines, bacs et armoires de linge.

Assurer le nettoyage et l’entretien de l’établissement

  • Nettoyer les locaux et surfaces accessibles aux enfants, aux familles et au personnel (plan de change, tables et chaises après les repas, mobiliers, vitres de séparation, miroirs, casiers, poignées des portes, murs…) : aspirer, balayer, laver, dépoussiérer ;
  • Procéder à l’entretien du matériel de ménage, au nettoyage et à la recharge des distributeurs ;
  • Assurer le tri et l’évacuation des déchets courants ;
  • Gérer l’état des stocks de produits d’entretien et d’hygiène ;
  • Vérifier les livraisons et ranger dans les locaux afférents les produits d’entretien et d’hygiène.

 

Participer à la vie de l’établissement

  • Participer à la régulation du travail en assistant, si besoin, aux réunions d'équipe ;
  • Participer à la mise en œuvre et à l’évolution du projet d'établissement par la contribution active aux temps de réflexion collective (journées pédagogiques...) et événements particuliers (moments festifs avec les familles...) ;
  • Participer le cas échéant à l’accueil de stagiaires, en collaboration avec le reste de l’équipe.

 

Profil :

  • Connaître la réglementation générale relative aux établissements d'accueil de la petite enfance ;
  • Connaître et appliquer les règles d'hygiène requises en établissement petite enfance ;
  • Disposer de la formation HACCP et être apte à manipuler les denrées alimentaires ;
  • Connaître le fonctionnement des machines et les caractéristiques et les risques des produits utilisés ;
  • Connaître les principes du développement durable et les règles de tri sélectif ;
  • Savoir repérer, anticiper et alerter sur les risques liés à l'activité (toxicité ou péremption d'un produit, sécurité des enfants...) ;
  • Savoir manipuler et porter le matériel nécessaire à l'activité ;
  • Savoir rendre compte du travail accompli ;
  • Méthode et sens de l’organisation ;
  • Rigueur ;
  • Capacités d’adaptation ;
  • Faire preuve de disponibilité et d’assiduité ;
  • Savoir travailler en équipe ;
  • Faire preuve de bienveillance et de discrétion professionnelle.

 

 

Organisation du travail :

  • 37 heures hebdomadaires, horaires en fonction des plannings ;
  • Structure ouverte de 7h30 à 18h30.

 

 

 

Poste à pourvoir le 23/08/2021

Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation +CV) de préférence par mail à recrutementroissypaysdefrancefr ou par courrier à

Monsieur le Président de la Communauté d’Agglomération Roissy Pays de France

1 boulevard Carnot – 95400 VILLIERS-LE-BEL

Avant le 15/08/2021

 

Informations

Référence de l'annonce:

Grade: C

Temps de travail: 37 h

Durée du contrat: Poste permanent

Rémunération: Statutaire, régime indemnitaire attractif (RIFSEEP + CIA), tickets restaurant, participation de l’employeur aux mutuelles labélisées ainsi qu’au régime de prévoyance

Formulaire de candidature

Ma candidature

Dernière mise à jour : 16 juillet 2021